Curso de Recursos Humanos

OBJETIVO:  Mejorar la selección e incorporación del personal a la empresa para reforzar el talento humano y disminuir la rotación de trabajadores.

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 TEMARIO:

  » Análisis y Descripción de Puestos.

  » Elaboración de la Entrevista de Trabajo.

  » Métodos Efectivos de Reclutamiento.

  » Valores y Compromiso del Trabajador.

  » Adiestramiento, Capacitación y Desarrollo.

  » Motivación del Nuevo Integrante.

  » Integración con los Demás Trabajadores.

  » Evaluación del Desempeño Laboral.

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  MAYORES INFORMES:

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